| Job duties and job requirements: |
具体要求
一、工作职责
1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
2、推进公司的业务运营战略、流程与计划，组织协调相关部门执行、实现公司的经营目标；
3、拟定公司内部管理机构设置方案和基本管理制度，对各职能部门进行管理，监督各项管理制度的制定及推行；
4、召集、主持常务总经理办公会议，检查、督促和协调各部门工作的进展，主持召开中高层例会；
5、主持公司全面经营管理工作，组织实施总经理及董事会决议。
二、任职要求
1、大中型企业同等职位工作经验8年以上；
2、具有极强的判断、决策、管理、计划、执行能力；
3、优秀的组织协调能力、敏锐的洞察力、出色的人际交往和公关能力；
4、为人诚实可靠、品行端正、综合素养高； |
