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如何看人不走眼——招聘面试方法大比拼
主办方: 瀚福莱招聘学院    地点: 上海    日期:2018-2-26    浏览次数:2587
课程简介:
如今,应聘者对众多企业普遍使用的模式化面试早已深谙破解之道,并应对自如,而企业对招聘人员甄选人才能力的要求却越来越高,单一的招聘面试方法已经很难全方位、深层次的鉴别应聘者的素质和能力。企业的招聘面试方法亟待多样化发展与个性化设计,招聘人员必须掌握更多的招聘面试方法,才能解决招聘面试中的难题。本次研讨会将邀请在企业一线从事招聘多年的企业招聘经理与资深管理顾问,逐一为您展示与解密各种招聘面试方法,为企业提升招聘水平提供有益思路。

课程内容:
如何针对企业需求与岗位特点选择招聘面试方法?
各种招聘面试方法分解与演示
如何利用企业现有条件创新招聘面试方法?
当今流行的面试方法有哪些?
各种面试方法的操作思路与方法如何?
如何评估各种面试方法的有效性?
企业如何进行招聘面试方法的合理组合?实施注意点有哪些?

课程对象:
人力资源主管/经理/总监,招聘经理/主管

解决的问题及学习收益
多方位了解不同企业,不同的企业HR管理人员各种面试方法的操作思路与方法。
 
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